← К ленте   Лента за 17.08.2005

#126823  navigare

17 Августа 17:37

126811 torn77 У меня при найме на работу у потенциального работника интересуются - не является ли он случаем членом какогонить профсоюза. Если почему-то да - он почему-то по иным причинам на работу не принимается. 126814 imhovich Дима, то что "все начальники - говно" я в курсе. Ты начальник? Руководил когда-нибудь коллективом, самостоятельным юрлицом? На тебе когда-нибудь лежало бремя ответственности за всю организацию? Свои социалистические сказки про честные профсоюзы ,ночь не спящие , но отстаивающие права трудового народа , рассказывай плз другому. Профсоюзы это всего лишь бизнес , нахлебники на одной и на другой шее. Мне посредники между мной и коллективом не нужны. Любые вопросы я в состоянии разрешить сам. Локаут в НХЛ?:) Члены профсоюза год не получали тех денег за которые боролись . Сейчас локаут прекращен - профсоюз "выбил" свои прошлогодние требования В ПОЛНОМ ОБЪЕМЕ? Моя компетентность , как руководителя , пусть тебя не волнует. Профкомы , парторги и комсорги мне без надобности. Если работник недоволен тем , что был уволен за то , что организовал и возглавил стихийное собрание - пусть обращается в суд . Может чего и выиграет. Возможно. Расчет же с ним при увольнении в любом случае будет произведен в полном объеме. Нет - взыщет через суд. Права работника защищены законодательством . Никакие профсоюзы здесь не нужны. Если работник не хочет САМ терпеть временные финансовые трудности организации и устраивает партсобрания , чтобы я ему "смотрел в глаза" и отчитывался - улица. Не хочешь терпеть - увольняйся, никто не держит пистолета у виска. Начинаешь устраивать коллективные разборки , самоназначаешь себя лидером разборок - будь готов , что тебе не будут улыбаться и лебезить перед тобой. 126815 torn77 Не припоминаю за собой сегодня никакой защиты ОИРа или разговоров на тему "какой он хороший". Я написал сегодня , что ОИР дурак. Слишком много цацкался с теми кто человеческого отношения к себе видимо не понимает. Это было. 126816 Engineer Не знаю , как обстоит с этим дело в Израиле , в России все просто - не платит работодатель , не желаешь терпеть , обращаешься в суд, который взыскивает с работодателя. Комсоргов никаких нет. Если у сотрудника есть ко мне вопросы - он имеет возможность их сам со мной разрешить. С нормальным работником - всегда нормальные отношения.